Lunes, 1 septiembre , 2014
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reglamento doble aguinaldo

(M. Chuquimia e Hilton Heredia, El Deber).- De 23.506 empresas privadas registradas en todo el país ante el Ministerio de Trabajo, solo 1.516 pagaron hasta la semana pasada el segundo aguinaldo y las autoridades esperan que hasta el 28 de febrero, cuando vence el plazo, las restantes cumplan con el beneficio.

edb

El director general del Trabajo, Roberto Pardo Zeballos, informó de que las 1.516 empresas representan el 6,45% de todas las firmas registradas y advirtió que existen multas para las compañías que no paguen ese beneficio; la multa puede ser el pago doble del segundo aguinaldo y una multa laboral cuya base es la cantidad de empleados que tiene una organización.

De igual modo recordó que el pago es en efectivo y que no existe el pago en especie, y los trabajadores que fueran obligados a cobrar en especie deben denunciar esa irregularidad.

Precisamente ayer ante este despacho, se presentaron empleados del supermercado Fidalga para denunciar que la empresa los obliga a cobrar en especie y con carta firmada, renunciando a ese segundo pago; los denunciantes afirmaron que ese caso se repite en Cochabamba y Santa Cruz.

Empero, en Cochabamba se dio a conocer que 480 empresas hicieron posible el pago de este beneficio laboral.

Según las estadísticas de la Dirección de Trabajo, en Cochabamba existen 3.300 entidades debidamente inscritas en el ente laboral, de las cuales alrededor de 500 son empresas unipersonales que no tienen movimientos y que no pagarán el doble aguinaldo.

Santa Cruz

El director departamental de Trabajo en Santa Cruz, Aníbal Melgar, dijo que hasta ayer cumplieron unas 1.000 empresas -de las 6.200 que están registradas- con el pago del doble aguinaldo e indicó que hay predisposición de parte de los empleadores para cumplir con el beneficio.

“Las empresas tienen plazo para presentar sus planillas hasta fines de marzo. No se puede medir con efectividad el pago del beneficio por la presentación de planillas, pero hay preocupación por el tema. Una vez culmine el plazo, vamos a solicitar a la Unidad de Inspectoría que atienda todos los reclamos para verificar quienes incumplieron”, acotó Melgar.

Petroleros, a la espera

El director de Trabajo señaló que esta semana se publicará la resolución para el pago del segundo aguinaldo en el sector petrolero.

Explicó que se requirió tiempo porque este sector tiene sueldos más altos que los del presidente del Estado; en ese marco dijo que los plazos para el pago será establecido en la resolución. El segundo aguinaldo ya fue pagado por todas las empresas públicas hasta el 20 de diciembre de 2013, empero, las empresas privadas lograron un acuerdo con el Gobierno para ampliar el plazo

    Para tomar en cuenta    

LOS DECRETOS
La normativa que rige este beneficio está en base a los decretos 1802 y 1811, el primero que señala que el pago del segundo aguinaldo se realizará todos los años en los que la economía nacional crezca más de un 4,5%, el segundo decreto complementario establece que por única vez el plazo de pago para el sector privado se ampliará hasta el 28 de febrero.

CONTROL E INSPECCIÓN
Según un comunicado del Ministerio de Trabajo, entre el 1 y el 31 de marzo se iniciará el control de las empresas, para ver a través de las planillas si el pago se hizo efectivo, además se recibirán las denuncias de los trabajadores en las direcciones distritales, a partir de ello se hará seguimiento a los distintos casos.

LAS EXCEPCIONES
El numeral IV del artículo segundo de la Resolución Ministerial 774/13 expresa que “con el objeto de beneficiar a aquellas trabajadoras y trabajadores que no acceden a salarios elevados y en procura de evitar la desigualdad, la exclusión social y económica, el pago del segundo aguinaldo no es obligatorio para el personal de la empresa o institución privada que ocupe cargos de presidente, vicepresidente y miembros de directorios; directores ejecutivos, gerentes, subgerentes, directores generales, directores y subdirectores.

Si se incumple el pago del doble aguinaldo la sanción será el pago de
Si se incumple el pago del doble aguinaldo la sanción será el pago de "doble doble aguinaldo"

Radio Fides.- El Viceministro de Trabajo y Previsión Social, Rubén Zabaleta recordó a las empresas privadas a que el plazo para el pago de segundo aguinaldo “Esfuerzo por Bolivia” se cumple el próximo 28 de febrero de la presente gestión.

“Respecto al segundo aguinaldo “Esfuerzo por Bolivia” para el sector privado se tienes establecido que la fecha límite de pago  vence este 28 de febrero, de tal manera que las empresas privadas tienen  como fecha límite ese día”, manifestó Zabaleta.

La autoridad explicó que a partir del 1 y hasta el 31 de marzo el Ministerio de Trabajo y Previsión Social harás controles  mediante las planillas de pago de aguinaldo que deben presentar los empleadores.

“La forma de control del Ministerio de Trabajo se ha a realizar el mes siguiente a través de la entrega de planillas porque todos los empleadores están obligados a remitir las planillas del pago efectivo del aguinaldo, durante todo el mes de marzo, hasta el 31 de marzo”, aseveró El Viceministro.

Aquellas empresas que incumplan  con el pago del beneficio serán pasibles a sanciones como el pago doble del aguinaldo y multas

“Hay dos tipos de sanciones al igual que el aguinaldo de navidad, hay una sanción que le beneficia al trabajador que es el pago doble y si no pagan este derecho laboral hasta el 28 de febrero, hay una multa por días de retraso.

En noviembre, el presidente Evo Morales aprobó el Decreto Supremo 1802 que establece el pago de un doble aguinaldo para el sector público y privado, siempre y cuando el Producto Interno Bruto (PIB) sea por encima del 4.5 por ciento. Para esta gestión el crecimiento económico está proyectado por encima del 6.5 por ciento, cifra que fue superada este año,  pues se prevé un crecimiento económico del 6.5 por ciento.

Sin embargo, esta decisión fue observada por los empresarios privados quienes pidieron un plazo para cancelar el segundo aguinaldo. Finalmente el sector y el Gobierno llegaron al acuerdo de ampliar el plazo para la cancelación del segundo aguinaldo hasta el próximo 28 de febrero de 2014.

sebastían isaíasSebastián Isaías

Diciembre pasado fue particularmente un mes diferente. Más allá de las características tradicionales que hacen al último mes de cada año distinto del resto, fue diferente también en el plano político. Nuestro gobierno está en todas. Fue el Inicio oficial de la campaña por la reelección del Movimiento Al Socialismo MAS.

Hace un tiempo atrás que los logros del MAS en el escenario político politiquero están dejando una huella profunda. Señalo cómo ejemplo lo duro que es ser indiferente, o simplemente estar pro el país independientemente de quiénes lo gobiernen, debido a la división causada por el fenómeno sindicalista Evo. Las opciones políticas dejaron de ser, liberales o conservadores, falangistas o movimientistas, hoy en Bolivia las opciones son o estás con Evo o estás en su contra. Los indiferentes de quiénes se espera cabeza fría para tomar decisiones coherentes a la hora de emitir su voto (puesto que es obligatorio) este año votarán de acuerdo a sus miedos, o a sus incentivos. 2014 doble aguinaldo asegurado…

El doble aguinaldo es la forma de llegar a la clase media, desde esa clase media baja hasta la media alta. Es en este sector donde se encuentran la mayoría de los asalariados, también los del sector informal. El doble aguinaldo les dice a ellos porqué votar por el MAS. Es interesante que el decreto haya sido calificado como “esfuerzo por Bolivia”, queda claro que hay un esfuerzo por parte del empresariado, desde micro adelante.

El nuevo modelo económico boliviano que ha sido muchas veces centro de atención incluso de organismos internacionales, más allá de sus rebuscados sobrenombres es un modelo de corte keynesiano. Dicha política económica está concentrada en estimular la demanda agregada por medio de la inversión pública a gran escala, en otras palabras, trabajo y salarios para todos, donde la inversión sale de las arcas del Estado. En Bolivia la inversión sale literalmente de sus entrañas, minería e hidrocarburos. El objetivo 2014 año electoral.

El gobierno decidió que todos deberían participar en la financiación de su campaña electoral, encontró la forma para compartir la factura proselitista con los señalados como opositores, también los señalados como oligarcas, en casos particulares los opositores directamente, así como el voto es obligatorio la financiación de la campaña cada vez toma tintes más “democráticos”.

La economía ha sido conducida a lo largo de la historia por una clase dominante, con el tiempo este dominio se fue distribuyendo en funciones más que en decisiones. Los liberales de Hayek que apuntan a la liberación total de la economía del estado, han visto como ésta pasa a ser dominada por un gobierno de políticos a otro gobierno de monopolios. En síntesis la economía necesite o no, debate filosófico, termina siendo dirigida por grupos de poder.

Más allá de un año electoral, más allá de que las prácticas políticas son las mismas en todo el mundo, donde la corrupción es un término inherente a gobernanza, mientras muchos economistas siguen estudiando la economía, pongo en duda epistemológica sus hipótesis de estudio y sugiero estudiar mejores formas de democracia para mejorar la economía.

Sebastián Isaías es economista

arce en palacio quemadoRadio Fides.- El ministro  de Economía  y Finanzas, Luis Arce Catacora, aseguró  para  este  2014  un segundo  aguinaldo  para  los  trabajadores  del país  con una proyección  de 5,7 de crecimiento  del Producto Interno  Bruto (PIB) para esta  gestión, ratificando el acuerdo fiscal  con el  Banco  Central  de  Bolivia (BCB).

El decreto  del doble  aguinaldo  tiene  como  fundamento esencial que  la  economía del boliviana registre  un crecimiento de más del 4,5%  para  que se haga  efectivo el pago de  este  beneficio económico tanto  a los trabajadores  del sector  público  y privado.

“Buenas cuentas para nuestros trabajadores va a significar que la gestión 2014, de  cumplirse  los pronósticos del gobierno nacional tendrán pues  por  segundo  año  consecutivo su  segundo aguinaldo”,  manifestó la autoridad.

El pasado  2013  Bolivia  cerró  con un  crecimiento de su PIB del 6,5%  cifra  record  de los  últimos años, por lo que se posesionó en el tercer lugar  en crecimiento entre  los países  de la región.

Este 28  de febrero  fenece  el plazo  para  que  en el sector público  cancele   el segundo  aguinaldo  conforme  la reglamentación  del decreto  emitido  el pasado mes  de diciembre, por el presidente Evo Morales.

Gobierno y privados definen grupos que no recibirán doble aguinaldo; COB rechaza y pide universalidad Foto El Deber
Gobierno y privados definen grupos que no recibirán doble aguinaldo; COB rechaza y pide universalidad Foto El Deber. Imagen de archivo

La Prensa.- A casi un mes de fenecer el plazo para el pago del beneficio, aún falta definir el sistema que se empleará en el sector petrolero. Los empresarios piden más inversión.

De los 80 sindicatos afiliados a la Federación de Fabriles de La Paz se conoce que sólo en cinco unidades empresariales cumplieron con el pago del doble aguinaldo hasta el momento, pero ya se registraron algunos conflictos como el paro en dos empresas, la suspensión de la entrega de los canastones navideños en diciembre, la amenaza de despido a trabajadores eventuales y la posibilidad de que no se cumpla con el pago de la prima anual.

Los empresarios pacdeños reconocen que se trata de un perjuicio, pero aseguran que se cumplirá con esta disposición hasta el próximo 28 de febrero, como disponen las normas emitidas por el Ministerio de Trabajo. Mientras, el Gobierno todavía no definió el sistema de pago que se empleará en las empresas del sector petrolero, pese a que resta casi un mes para cumplir con esta disposición.

MEDIDA SORPRESIVA. La mañana del 20 de noviembre, los empresarios privados de Bolivia no podían creer que el presidente Evo Morales había dispuesto que a partir de 2013 se pague un segundo aguinaldo a los trabajadores asalariados, siempre y cuando el crecimiento de la economía boliviana sea superior al 4,5%. Los representantes de los privados sostuvieron diversas reuniones en cada uno de los departamentos para evaluar la decisión que había asumido el Gobierno. Si bien en principio rechazaron la medida y hablaron de iniciar un proceso judicial, no tuvieron más alternativa que aceptar la determinación. En el centro empresarial del país, Santa Cruz, lograron que el ministro de Economía, Luis Arce Catacora, acepte prolongar el pago del beneficio hasta el 28 de febrero de 2014 y que no sea obligatorio que se extienda a los cargos jerárquicos. En el caso del sector público, se dispuso que hasta el 20 de diciembre se cumpla con el pago de los dos aguinaldos, aunque todavía resta esperar la reglamentación para los trabajadores petroleros.

La empresa estatal YPFB solicitó al Ministerio de Trabajo que se emita una otra reglamentación, debido a que las empresas petroleras plantearon que el pago se tome en cuenta como un costo recuperable, como sucede con los gastos de inversión.

Se conoció que hasta el momento no se ha definido la forma de pago de los petroleros y se espera que en dos semanas más se concluya con la reglamentación específica para este sector.

El principal dirigente de los fabriles de La Paz, Wilson Mamani, dijo que esperarán a que concluya el plazo establecido para tomar algunas determinaciones, debido a que hay amenazas de despido, el incumplimiento del pago de primas y el hecho de que en dos empresas se realizaron paros, debido a que los ejecutivos intentaron despedir a una cantidad de trabajadores. El presidente de la Federación de Empresarios Privados de La Paz, Luis Urquizo, dijo que todavía no tienen una evaluación de cuántas empresas cumplieron con el pago del doble beneficio, aunque enfatizó que acatarán lo que dispuso el Ejecutivo. Dijo que se debe establecer si se podrá trabajar como lo hacían antes de la disposición.

UNA MEDIDA CUESTIONADA

Si bien no es la primera vez que se paga un doble beneficio, los empresarios privados indicaron que esto no estaba contemplado en sus gastas para la gestión 2013.

FIESTAS PATRIAS 1973

El Gobierno de Hugo Banzer Suárez decretó el pago del “Aguinaldo de Fiestas Patrias” para los trabajadores asalariados.

DECRETO SUPREMO 1802

El Gobierno instruye el pago del segundo aguinaldo “Esfuerzo por Bolivia” cuando el PIB supere el 4,5%

TRANSITORIO 1811

El Gobierno instruye el pago del segundo aguinaldo “Esfuerzo por Bolivia” cuando el PIB supere el 4,5%

INSTRUCTIVO 03/13

El Ministerio de Trabajo dispone que el pago para los trabajadores estatales debe ser hasta el 20 de diciembre de 2013.

“Es un excedente que se  ha generado con el esfuerzo de los trabajadores, cuyos beneficios deben compartir”. Luis Arce Catacora  - MINISTRO DE ECONOMÍA

“El problema está en que si la empresa va a poder trabajar como ha trabajado antes, ésa es la situación”. Luis Urquizo – PRESIDENTE DE LA FEPLP

“Es un decreto que los empresarios están en la obligación de cumplir. Nuestros ejecutivos harán el seguimiento”.   Juan Carlos Trujillo  - EJECUTIVO DE LA COB

bcb

La  Razón.- El Banco Central de Bolivia (BCB) amplió la venta del bono BCB Navideño hasta el 28 de marzo por la elevada demanda, según ente emisor. El plazo para la compra del mismo vencía el 17 de enero. La comercialización de estos títulos valores alcanzó a Bs 174,28 millones, ocho veces más que en 2012.

El 22 de noviembre de 2013 se anunció la tercera emisión del bono BCB Navideño, el presidente del BCB, Marcelo Zabalaga, afirmó que la medida tenía como finalidad prevenir cualquier efecto inflacionario que ocasione el pago del doble aguinaldo a los trabajadores.

En ese entonces, la máxima autoridad del ente emisor señaló que con esa oferta se busca “dar a la gente la oportunidad de que ahorre ese dinero extraordinario” que recibirá por el pago del doble aguinaldo, y que este instrumento “prevendrá cualquier efecto inflacionario de la medida adoptada por el Gobierno”.

Bolivia cerró 2013 con una inflación acumulada de 6,48%, una tasa mayor al 4,54% a la registrada en 2012, pero ligeramente menor a la registrada en 2011, que fue de 6,9%, según el último reporte del Instituto Nacional de Estadística (INE).

el ministro de Trabajo, Empleo y Previsión Social, Daniel Santalla. Foto: AFKA
El ministro de Trabajo, Empleo y Previsión Social, Daniel Santalla. Foto: AFKA

Radio Fides.- La proyección económica de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) establece un crecimiento económico de 5.5 por ciento para Bolivia en 2014, en ese entendido, para el ministro de Trabajo, Daniel Santalla, “es un hecho” la cancelación de un nuevo doble aguinaldo en la próxima gestión.

“Ya le decía que de acuerdo la CEPAL, ellos han dicho que Bolivia crecería en 5.5 por ciento, el 2014. En el decreto 1802 en una de sus disposiciones dice que cuando el país crezca por encima del 4.5% los trabajadores, tanto del sector público como privado van a tener el doble aguinaldo, consecuentemente si crecemos por encima de ello como está pronosticado, quizás un poco más del 5.5 por ciento, los trabajadores también van a recibir el doble aguinaldo, por eso es un hecho”, sostuvo en el programa “Palabra por Palabra” de radio FIDES.

Tomando en cuenta esta previsión que posesionaría el crecimiento boliviano como el segundo de mayor importancia en América Latina y el Caribe, después de Panamá, cuya economía, se prevé, crecerá en un 7 por ciento en 2014, Santalla llamó a los trabajadores del sector productivo a esforzarse y continuar coadyuvando en el desarrollo del país.

“Por eso creo que los trabajadores tiene que esmerarse, particularmente en el sector productivo, llamado estratégico, como Yacimientos Petrolíferos Fiscales Bolivianos (YPFB), en lo que se refiere a explotación, en hidrocarburos, como en el sector de la minería y otros sectores productivos que tienen que ver en el desarrollo económico del país”, manifestó Santalla.

El presidente Evo Morales promulgó el pasado 20 de noviembre de este año, el Decreto Supremo, 1802 “Esfuerzo por Bolivia” que estipula la obligatoriedad del pago de un segundo aguinaldo tanto para trabajadores del sector público como privado, siempre y cuando el Producto Interno Bruto (PIB) sea por encima del 4.5 por ciento.

(Pura Gonzalez, El Día).- Hoy concluye el plazo para el pago del primer aguinaldo, tanto en las empresas públicas como privadas. El director departamental del Trabajo, Aníbal Melgar, señaló que a partir del lunes recepcionarán las denuncias de los empleadores que incumplan con la normativa.

Presentan sus planillas. Según Melgar, hasta ayer más del 50% de las empresas habían presentado sus planillas del pago del primer aguinaldo, cuyo plazo vence hoy. Resaltó que  desde la anterior semana están recepcionando los documentos de las empresas registradas en Santa Cruz.

Melgar aseguró que los datos finales sobre la presentación de las planillas para el pago de este primer aguinaldo, estarán listos hasta el 31 de diciembre, ya que las empresas presentarán los libros hasta el 30 del presente mes.

Buscan información. Hasta la dirección del trabajo llegan los trabajadores y empleadores, para realizar consultas u obtener alguna orientación, respecto al pago del primer y segundo aguinaldo.

“Recién el lunes entraríamos a hacer las notificaciones a empresas y empleadores que no cumplan con el pago establecido hasta el 20 de diciembre de forma impostergable”, resaltó Melgar.

Sanción por incumplir En caso que el empleador o empresa no cancele el beneficio a su trabajador, la dirección del trabajo recibirá las denuncias de los afectados y, a través de la Unidad de Inspectoría, se instruirá que de forma inmediata se cancele el doble aguinaldo, como establece la normativa, además de una sanción económica.

Los beneficiados Las personas que deben recibir su aguinaldo, son todos los trabajadores del sector público y privado que tengan una relación por cuenta ajena, dependencia laboral, subordinación y un salario ya sea mensual, quincenal, semanal, diario a comisión y porcentaje y que hubiese pasado tres meses de antigüedad para empleados y un mes de antigüedad para los trabajadores obreros.

Comunicación
Direcciones administrativas coordinarán trabajos vía ‘online’

Presentaron nuevo sistema. En la dirección departamental del trabajo, presentaron ayer el nuevo sistema de trabajo que permitirá ahorrar tiempo y distancia para coordinar actividades entre las direcciones ministeriales  a través de las videollamadas. Los servidores públicos podrán conectarse entre sí.

(UCOM). La Resolución Ministerial 774/13 de 12 de diciembre de 2013, establece entre sus artículos más relevantes que: el segundo aguinaldo “Esfuerzo por Bolivia” podrá ser pagado hasta el 28 de febrero de 2014, impostergablemente (art.3ro). La base de cálculo para el 2do aguinaldo, será el promedio del total ganado de los meses de septiembre, octubre y noviembre de 2013.

dinero18121114En el caso de las incorporaciones realizadas hasta el 1 de octubre de 2013, la base del cálculo será el promedio del total ganado el último trimestre de la gestión, entendiéndose por total ganado la remuneración que percibe el trabajador como el sueldo básico, comisiones, recargo por trabajo nocturno, horas extraordinarias, bono de antigüedad, recargo por feriados, domingos trabajados, salario dominical, porcentajes, y toda remuneración que tenga carácter permanente, regular y continuo… (art.4to). Asimismo, indica que el segundo aguinaldo no es susceptible de embargo judicial, retención, descuento por concepto de impuestos o aportes, renuncia, compensación o transacción, debiendo ser pagado en su integridad de acuerdo a la proporción fijada en normativa vigente (art.6). Además menciona que por única vez, las planillas de pago del segundo aguinaldo del sector privado, deben ser presentadas al Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social hasta el 31 de marzo de 2014 (art.7). Con respecto al sector hidrocarburífero, menciona que los términos del pago de este segundo aguinaldo en las empresas privadas del sector, serán establecidos en reglamentación específica a ser emitida en coordinación con el Ministerio cabeza del sector (art.8). La Dirección General de Trabajo, Higiene y Seguridad Ocupacional a través de las Jefaturas Departamentales y Regionales de Trabajo, son las directas encargadas de hacer cumplir esta Resolución Ministerial (art.9).

Imagen referencial: Microempresario. Foto: diarioelranco.cl
Imagen referencial: Microempresario. Foto: diarioelranco.cl

El director general de Empleo del Ministerio de Trabajo, Juan José Blanco, explicó que este acuerdo con los microempresarios será solventado con los recursos del Programa de Apoyo al Empleo (PAE), que es un fondo que funciona con un crédito del Banco Interamericano de Desarrollo (BID). 

(Marco Chuquimia, El Deber).- Los microempresarios recibirán un subsidio salarial de hasta 5.400 bolivianos por cada afiliado de la Confederación Nacional de la Micro y Pequeña Empresa (Conamype) que así lo solicite al Ministerio de Trabajo, que desembolsará cuotas de 1.800 bolivianos por tres meses para cada trabajador.

Este acuerdo fue firmado cuando estalló el conflicto por el segundo aguinaldo aprobado por el Gobierno el 20 de noviembre.

“Es parte del acuerdo que hemos logrado y que ayudará a solventar también el pago del segundo aguinaldo. El Gobierno les dará de uno a tres empleados. Si tienes dos empleados, va a dar a uno. Tres es el máximo que puede dar el Gobierno”, reveló el presidente de Conamype, Víctor Ramírez.

El director general de Empleo del Ministerio de Trabajo, Juan José Blanco, explicó que este acuerdo con los microempresarios será solventado con los recursos del Programa de Apoyo al Empleo (PAE), que es un fondo que funciona con un crédito del Banco Interamericano de Desarrollo (BID). El programa se denomina Capacitación in situ, que consiste en el pago de un empleado para las pymes por tres meses y que luego puede ser incorporado a esa empresa.

Conamype tiene 80.000 afiliados y según Ramírez, un 30% de los afiliados recurrirá al PAE para contratar a su personal con esta facilidad.

Los otros sectores

No son los únicos beneficiados. Los empresarios lograron un acuerdo que les permitirá tener acceso a créditos de la banca para solventar el segundo aguinaldo. Las empresas petroleras hicieron notar que el pago del beneficio será incorporado a un acuerdo que tienen con el Gobierno a través de los contratos petroleros, denominado “gastos recuperables”, mediante el cual, la estatal petrolera YPFB Corporación devuelve los gastos a las empresas.

Con estos acuerdos, el Gobierno recurre al fomento que piden los afectados por el segundo aguinaldo, y para hacer cumplir una medida que es calificada como política

Gastos recuperables

El ministro de Trabajo afirmó que las petroleras deben pagar de sus utilidades el bono.

Reuniones

Los trabajadores petroleros mantienen reuniones para saber quiénes serán beneficiados.

Hidrocarburos

El Ministerio de Hidrocarburos está a cargo de este nuevo reglamento del segundo bono.

80.000 afiliados

Los microempresarios dicen que son 80.000 en todo el país; el 30 por ciento accederá al PAE.

Falta aprobar

Aunque el Gobierno firmó el acuerdo con Conamype, el BID debe autorizar ese pago.

Transportistas

Los transportistas solicitaron aumentar el precio del pasaje por dos días con el mismo fin.

PUNTO DE VISTA

“La plata sale de las arcas del Estado”

Iván Arias / Analista

Todo confirma que esta medida no fue económica sino política y el Gobierno está dispuesto a cargar sobre las espaldas de la gente el peso de su medida política con tal de seguir reposicionando la imagen de su líder en el espectro electoral.

Por eso da este tipo de ventajas a los que se lo vayan a pedir. De hecho, los cooperativistas ya han solicitado un apoyo para pagar el segundo aguinaldo y no debe sorprender que otros sectores como los choferes también se hayan sumado a estos pedidos y quieren dos días de aumento de pasajes para solventar su aguinaldo, y ¿quién pagará al final?, pues el usuario y la ciudadanía en su conjunto.

Por eso, la plata para cubrir este aguinaldo sale del Estado y los que pagamos impuestos, tributamos por nuestro consumo o trabajo, pagaremos el gasto del Ejecutivo. Es una bola de nieve que va a caer sobre los propios ciudadanos, porque el Gobierno no va a asumir las consecuencias económicas